<虚偽の勤務表など>老健施設の開設許可と居宅事業所を指定取消――徳島県


2013/04/08 09:00 配信   | 行政ニュース

徳島県は、3月27日、人員基準違反などで徳島市の医療法人が運営する介護老人保健施設の開設許可と、居宅サービス事業者と介護予防サービス事業者の指定を取り消し処分にすると発表した。

処分を受けたのは、医療法人精良会が運営する介護老人保健施設サンケアと老人保健施設サンケア、訪問介護ステーションサンケアで、介護職員や看護職員の基準を満たさずに介護報酬を全額請求したり、提供していないサービスを提供したかのように装い、介護報酬を不正に請求・受領していた。

処分は、介護老人保健施設は3月27日の予告日から6カ月以内、居宅サービス・介護予防サービスは4月15日付。

【事業者の概要】
■運営者:医療法人精良会(理事長 中村精一)

■運営者の所在地:徳島市南二軒屋町一丁目1番16号

■事業所名・所在地・開設許可または指定日
・介護老人保健施設サンケア 阿南市上中町南島325番地の1
(平成12年4月1日許可)

・老人保健施設サンケア 同上
通所リハビリテーション・短期入所療養介護(平成12年4月1日指定)
介護予防通所リハビリテーション・介護予防短期入所療養介護(平成18年4月1日指定)

・訪問介護ステーションサンケア 同上
訪問介護(平成14年2月1日指定)・介護予防訪問介護(平成18年4月1日指定)

【処分の理由】
■介護老人保健施設サンケア
・管理者は他事業所の業務にも従事し、常勤専従の規定を満たしていなかった。
・介護職員や看護職員が人員基準上満たすべき人員を下回っている状態が継続していた。
・県の監査に際、他事業所に勤務している職員名などを記載するなど実際の勤務シフトと異なる虚偽の勤務表を提出。また、複数の職員について、虚偽の勤務表に合わせたタイムカードを作成した。
・平均入所者数が入所定員を上回っている月があった。
・介護職員や看護職員の人員基準欠如や入所定員超過利用にもかかわらず、介護報酬30%の減算手続きをせずに介護報酬を全額請求し、受領した。また、サービス提供体制強化加算や栄養マネージメント加算を不正に算定して介護報酬を請求、受領した。

■老人保健施設サンケア
通所リハビリテーション
・休日などサービス提供をすることができない理学療法士の印を押印した通所リハビリテーション記録を作成していた。
・県の監査に際、実際の勤務シフトと異なる虚偽の勤務表を提出した。また、複数の職員について虚偽の勤務表に合わせたタイムカードを作成していた。
・理学療法士が実際にサービスを提供していない日について、個別リハビリテーション実施加算を算定し介護報酬を不正に請求し受領した。

短期入所療養介護
・管理者は他事業所の業務にも従事し、常勤専従の規定を満たしていなかった。
・介護職員や看護職員について人員基準上満たすべき人員を下回っている状態が継続していた。
・県の監査に際、他事業所に勤務している職員名などを記載するなど実際の勤務シフトと異なる虚偽の勤務表を提出。複数の職員について虚偽の勤務表に合わせたタイムカードを作成していた。
・平均入所者数が入所定員を上回っている月があった。
・介護職員や看護職員の人員基準欠如や入所定員超過利用にもかかわらず、介護報酬30%の減算手続きをせずに介護報酬を全額請求し、受領した。また、サービス提供体制強化加算を不正に算定して介護報酬を請求、受領した。

■訪問介護ステーションサンケア
・サービス提供責任者が他事業所の業務を兼務するなど常勤専従の人員基準を満たしていなかった。
・県の監査に際、サービス提供責任者を常勤専従のように記載するなど実際の勤務シフトと異なる虚偽の勤務表を提出した。また、虚偽の勤務表に合わせたタイムカードを作成していた。

◎徳島県
http://www.pref.tokushima.jp/

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