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2019/12/01ケアプラン有料化(7) 

masa443ケアマネジャー

自民党の「日本ケアマネジメント推進議員連盟」は11月28日、次の介護保険法の改正に向けた決議をまとめた。ケアプラン有料化については、仮に導入された場合に生じる財源に関しては、「全額をケアマネジャーの処遇改善や資質向上など、質の高いケアマネジメントを実現するための取り組みに充てること」としている。
ケアプラン有料化については、利用者やケアマネジメントに与える影響に配慮し、幅広い観点から慎重に検討するよう求め、その際は、低所得者への配慮に加え、「いわゆるセルフケアプランが過剰に推奨されることがないよう専門職の関与を含め必要な対策を講ずること」としている。

ケアマネジャーの処遇改善は大歓迎ですが、ケアプランの有料化を実施して、「資質向上など、質の高いケアマネジメントを実現するための取り組みに充てること」に、私の中では???です。どういう意味でしょう?
また、「セルフケアプランが過剰に推奨されることがないよう専門職の関与を含め必要な対策を講ずること」としていますが、その専門職がケアマネジャーではないでしょうか?
様々な問題点を含んだ『ケアプラン有料化』やめときましょうよ!

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