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この界隈の動きだけど、「キャリオス1DAY」アプリから「タイミー」への移行、統合の動き...
これはチョット現場を考えた方がよさそうと思う。ベネッセの入居介護施設は、入居金ゼロのなんちゃって有料とは違っていて、現場の介護職もホーム長はじめ若手で、ユニホームもしっかりしている。ここに人材募集の裾野を広げながらアプリ運営効率も高めようとしているのだろうけど、現場で使えない人材を集めることになりそうだ。某ベネッセの施設では、施設経験がなくデイや生活支援の訪問で応募して勤務にきた単発派遣を帰しています(なぜならテープ式紙おむつを知らないから)
募集の内容を吟味して、より使える単発を確保したいのなら、今まで通りの運営も残して「限定求人」を公開した方が良いのでは・・・と 他人事ながら思います、わ
言い過ぎ勘弁願います
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