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残業時間が多い管理者の勤怠管理が突然、タイムカードから出勤簿に変えられたケアマネさんの話を聞きました。
管理者手当込みで月額30万から、基本給25万、管理者手当5万に変更。一度も残業代は支払われた事がないそうです。
この業界よくある話ですが、驚いたことに労基では5万円の管理者手当は見込み残業代が含まれているからだろうと取り合って貰えなかったそうです。
労基がおかしいなら、労働局に相談するように勧めました。
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