あまりに多種多様で守備範囲も広い、日本の社会保障制度。専門家のケアマネジャーでも「実は、わからないことだらけ…」というのが本当のところでは？この記事では、ケアマネジャーの経験があり、障害サービス事業所も運営しているかえる事務所さんが、ケアマネが把握しておきたい障害福祉サービスのポイントを具体例と共に紹介します。

介護以外で、ケアマネと関係が深い社会保障制度は

社会保障制度は、国民の「安心」や生活の「安定」を支えるセーフティネットです。「社会保険」「社会福祉」「公的扶助」「保健医療・公衆衛生」からなり、子どもから子育て世代、お年寄りまで、全ての人々の生活を生涯にわたって支えるものです。社会保障制度は多岐にわたり、国のみならず都道府県や市町村など、様々な主体がそれぞれに役割を担い、連携しながら実施しています。

―とは、厚生労働省のホームページに明記されていること。上記の通り、社会保障制度がカバーする領域はおそろしく広く、また、多岐にわたります。

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