ヒドイです。ケアハウスで生活相談員兼、介護士、グループホームで週に一度ケアマネージャーをしています。それだけでもしんどさを感じていました。それなのに看護業務 採血や回診、受診に関わる連絡用意、書類の整理整備記録、歯科や病院とのやりとり、ケアハウスの100名の薬の管理、準備、変更の手続きと、夜間のオンコールを、頼まれました。
さすがに４つも兼務は無理なのでどれも中途半端になりそうですし。グループホームのケアプランも週に一度では足りないのでもう少し月末に日にちを増やそうとお願いしようと思った矢先でした。そのうえ、100名の入居者の緊急時連絡シートの作成はどこまで進んでいるかと聞いてきたんです。

ケアマネ業務に必要な経験として相談員をするということで入職しましたが、人手不足や他の人の経験がないということで全部私に押し付けるのはいかがなものかと思います。パワハラに感じてきました。

この様子だと退職したいといっても円満に退職出来そうにありません。どうしたらいいでしょうか。身体的にも心理的にもきついです。