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2018年度 報酬改定

「主任CM=管理者」の経過措置、3年では不十分―東京都ケアマネ協

  • 2018年度 報酬改定
  • 2018/02/22 09:40 配信
  • ケアマネジャーのための専門サイト【ケアマネジメントオンライン編集部】
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4月の介護報酬改定に伴い、居宅介護支援事業所の管理者を主任ケアマネジャーに限定する新たな制度について、東京都介護支援専門員研究協議会は、3年間の経過措置期間を設けるとする厚生労働省の提案に対して、期間の延長などを求める意見書を同省に提出した。…

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